As a Senior Internal Auditor II, you’ll be at the center of how TD SYNNEX manages risk, strengthens controls, and keeps the business running smoothly. You’ll work across operational, financial, and compliance audits—digging into how things work, identifying opportunities to improve, and helping teams adopt best practices that make a real impact.
In this role, you’ll support the testing and documentation of financial and IT controls to ensure data integrity, transaction accuracy, and compliance with Sarbanes-Oxley (SOX). You’ll partner closely with teams across the business, building strong relationships and helping embed audit and risk awareness into day-to-day operations. You’ll also collaborate with external auditors to keep engagements running efficiently and effectively.
Beyond the work itself, you’ll have opportunities to mentor and support the development of others on the audit team, contributing to a collaborative and high-performing environment. This role is ideal for someone who enjoys combining finance, accounting, and information systems knowledge with strong communication and problem-solving skills. Experience testing IT General Controls, automated controls, and IT reports will help you hit the ground running.
What You'll DoAssist in the preparation of risk assessments, analyze risk and recommend areas of emphasis for targeted audit procedures and full internal audits.
Develops the scope and detailed plan for audits, Sarbanes-Oxley assessments, and other projects that are more complex in nature, in order to assess the design and effectiveness of financial, operational, and compliance processes.
Assist management with the completion of management responses. Maintain concise, up-to-date records of audit plans, findings, workpapers, reports and other supporting documentation for audits performed.
Inspect, identify and document systems of internal financial and operational controls through interviews, documents, questionnaires, policies, transaction testing and analytics with a focus on more complex areas within the business and while working with more senior members of management (than that of a Senior I).
Demonstrate project management skills and the ability to lead small or medium size projects from end-to-end.
Ability to work in SOX and audit engagement by independently performing planning, testing and reporting tasks and procedures.
Assist in the preparation of audit reports with key findings and management recommendations. Assist management with the completion of management responses to audit findings.
Ability to support IA Supervisor/Manager in coordination efforts with external auditors to ensure SOX project deliverables are met.
3 years of relevant work experience. Big 4 audit experience a plus
Bachelor’s degree or equivalent
Certification: CISA preferred (candidate’s active pursuit of license is required if not already licensed)
Knowledge of IT matters and experience in IT audit is a plus
Working Conditions
Professional, office environment.
Hybrid approach: Employees are expected to work in the office for 3 days and remotely for 2 days each week.
Compensation: Actual annual compensation offered will be based on several variables including geographic location, work experience, education and skills/ achievements, and will be mutually agreed upon at the time of offer.
Qualified candidates can expect annual compensation range beginning at $80,000 up to $90,000 depending on experience.
#LI-SA1
À propos du rôleÀ titre de Vérificateur interne principal II, vous serez au cœur des activités de gestion des risques de TD SYNNEX, contribuant au renforcement des contrôles et au bon fonctionnement de l’entreprise. Vous participerez à des audits internes opérationnels, financiers et de conformité, en analysant les processus, en repérant des occasions d’amélioration et en aidant les équipes à adopter des pratiques exemplaires ayant un impact concret.
Dans ce rôle, vous appuierez les activités de tests et de documentation des contrôles financiers et des contrôles TI afin d’assurer l’intégrité des données, l’exactitude des transactions et la conformité à la loi Sarbanes-Oxley (SOX). Vous travaillerez en étroite collaboration avec des équipes de l’ensemble de l’organisation, en développant de solides relations et en intégrant la fonction d’audit et la sensibilisation aux risques dans les activités quotidiennes. Vous collaborerez également avec les auditeurs externes afin d’assurer le bon déroulement des mandats.
Au-delà des responsabilités techniques, vous aurez l’occasion d’encadrer et de soutenir le développement des membres de l’équipe d’audit, contribuant ainsi à un environnement collaboratif et performant. Ce poste s’adresse à une personne qui aime combiner ses connaissances en finance, comptabilité et systèmes d’information avec de solides compétences en communication et en résolution de problèmes. Une expérience en tests des contrôles généraux TI, des contrôles automatisés et des rapports TI vous permettra de réussir rapidement dans ce rôle.
Vos responsabilitésParticiper à la préparation des évaluations des risques, analyser les risques et recommander des domaines prioritaires pour les procédures d’audit ciblées et les audits internes complets.
Définir la portée et élaborer des plans détaillés pour les audits, les évaluations Sarbanes-Oxley et d’autres projets plus complexes afin d’évaluer la conception et l’efficacité des processus financiers, opérationnels et de conformité.
Appuyer la direction dans la préparation des réponses de gestion et maintenir une documentation claire et à jour (plans d’audit, constats, dossiers de travail, rapports et documents justificatifs).
Examiner, identifier et documenter les systèmes de contrôles internes financiers et opérationnels au moyen d’entrevues, de documents, de questionnaires, de politiques, de tests de transactions et d’analyses, en mettant l’accent sur des secteurs plus complexes de l’entreprise et en collaborant avec des membres plus expérimentés de la direction.
Démontrer des compétences en gestion de projets et la capacité de diriger des projets de petite ou moyenne envergure de bout en bout.
Travailler de façon autonome sur des mandats SOX et d’audit, incluant les activités de planification, de tests et de production de rapports.
Contribuer à la préparation des rapports d’audit présentant les principaux constats et recommandations à la direction, et appuyer la direction dans la réponse aux constats d’audit.
Soutenir le superviseur ou le gestionnaire de l’audit interne dans la coordination avec les auditeurs externes afin d’assurer le respect des livrables liés aux projets SOX.
Minimum de 3 ans d’expérience pertinente (expérience en audit au sein d’un cabinet du Big 4, un atout).
Baccalauréat ou formation équivalente.
Certification CISA privilégiée (la poursuite active de la certification est requise si elle n’est pas encore obtenue).
Connaissance des enjeux TI et expérience en audit des technologies de l’information, un atout.
Environnement de travail professionnel, en bureau.
Mode hybride : présence au bureau 3 jours par semaine et télétravail 2 jours par semaine.
La rémunération annuelle offerte sera déterminée en fonction de plusieurs facteurs, notamment la localisation géographique, l’expérience professionnelle, la formation, ainsi que les compétences et réalisations, et sera convenue mutuellement au moment de l’offre.
Les personnes qualifiées peuvent s’attendre à une rémunération annuelle variant de 111405 $ CAD à 125330 $ CAD, selon l’expérience.
Key Skills
Compliance SOX, Financial Analysis, Information Technology Auditing, Internal IT Audit, IT Compliance Audit, Sarbanes-Oxley Act (SOX), SOX Guidelines, SOX TestingAt TD SYNNEX, our values guide everything we do: Together, We Own It, We Dare to Go, We Grow and Win, and above all, We Do the Right Thing. These principles shape how we work with each other, our partners, and our communities as we drive innovation and create lasting impact.
What’s In It For You?
- Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle.
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Don’t meet every single requirement? Apply anyway.
At TD SYNNEX, we’re proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you’re excited about working for our company and believe you’re a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we’re looking for!
We are an equal opportunity employer and committed to building a team that represents and empowers a variety of backgrounds, perspectives, and skills. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, national origin, gender, gender identity or expression, sexual orientation, protected veteran status, disability, genetics, age, or any other characteristic protected by law.
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