Gestionnaire de projets sénior bilingue

En tant que Gestionnaire de projets sénior chez Spiria, vous serez amené(e) à:

• Piloter les équipes dans la conception, la réalisation et la livraison des projets numériques;
• Établir une relation de confiance avec les clients en agissant comme point de contact principal et conseiller;
• Maintenir les projets à jour en termes de délais, de budget et de fonctionnalités à l’aide d’indicateurs de performance et de la gestion de la valeur acquise;
• Faire preuve d'une grande compréhension et d'un grand intérêt pour la réalité commerciale et les objectifs poursuivis par les clients;
• Identifier les risques, estimer les efforts, anticiper les enjeux et optimiser l’utilisation des ressources tout au long du projet;
• Participer à l’amélioration continue des processus de gestion de projet et au partage de bonnes pratiques au sein de l’équipe;
• Adapter la communication selon les interlocuteurs, le contexte et les objectifs, tout en maintenant une collaboration fluide et professionnelle;
• Favoriser un climat de collaboration en réglant les conflits mineurs avec professionnalisme et en motivant l’équipe vers des objectifs communs;
• Toutes autres tâches connexes.

Les clés de votre succès:

• 8 ans d’expérience professionnelle dans la gestion de projets numériques (logiciel, web, mobile, etc.);
• Détenir un diplôme universitaire en gestion ou en informatique;
• Bilinguisme français et anglais (parlé et écrit)*;
• Excellentes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles, avec une capacité démontrée à collaborer efficacement au sein d’équipes multidisciplinaires;
• Bonne gestion de l'ambiguité et des priorités changeantes;
• Autonomie marquée et fortes aptitudes à la résolution de problèmes;
• Capacité à s’adapter rapidement pour atteindre dans les temps les objectifs fixés;
• Connaissance de la méthodologie de gestion de la valeur acquise (EVM);
• Expérience concrète avec Jira et Confluence dans un contexte professionnel;
• Connaissance du standard PMBOK du Project Management Institute (PMI);
• Bonne connaissance des principes de gestion Agile;
• Détenir les certifications PMP, Scrum et Product Owner (atout).

Modalités d'emploi:

• Mode de travail flexible (à distance, hybride ou en personne), parce que l’important n’est généralement pas où vous êtes, mais bien ce que vous faites.
• Échelle salariale : 90 000$ - 120 000$, sur une base de 37,5 heures par semaine.

Ce qu'on vous offre:

• 3 semaines de vacances ou selon votre expérience.
• 5 jours de congé pendant les fêtes hivernales.
• Journées de congé flexibles pour des raisons personnelles et pour gérer les aléas de la vie. 
• Programme RPDB-REER avec contribution de l’employeur. 
• Régime d'assurances collectives à large couverture.
• Service de télémédecine et programme d’aide aux employés avec Dialogue.
• Remboursements liés à la formation, aux certifications et aux ordres professionnels.
• Remboursements Spiri-Flex de 300 $ par an pour des dépenses relatives à la santé, à l'ergonomie et à la connectivité.